第二六四七章 继续的招聘
仙女卫士萧奇是全资控股的，不过早在确定了要上市之后，萧奇就已经做了大致的股份分配安排。【】 原定30%的股份是给员工们的，然而去年的时候仙女公司员工数目差不多是29万，但现在已经猛增到了差不多50万左右，这样的人数增加，毫无疑问就会摊薄员工们手里股份的价值。 所以萧奇在上个月就决定再增加10%给员工们，变成萧奇自己持股20%，员工持股40%，卖给股东们10%，市场流通30%。 给员工们的10%，自然就是从原本预计给股东们的20%里面拿出来的，因此他们能买到的也就10%而已，还比不上美图分享的份额。 那些巨头们肯定不会满意，可是萧奇并不在乎他们怎么想，如果事事都要考虑他们的感受和利益，那自己做这个仙女公司还有什么意思？ 当然了，这群巨头们普遍都是亚洲人，大部分还是香港人，他们好不容易有机会买下萧奇旗下公司股份来赚钱，配置成他们网络新时代的资产，实现资产配置多元化，自然是兴趣多多。 根据冯可欣和李少芝的电话所说，这段时间找她们谈及仙女卫士的事情的巨头们，也是越来越多了。 相比起亚洲的富豪们，欧美的富豪的眼光就要高一些。 他们看中的是uber。 在不少有心人的鼓吹之下，uber已经俨然成为了继google、facebook、airbnb之后，又一个估值会超过1000亿美金的新兴科技企业。 本来依照人们对萧奇的理解，他就是一个吝啬的家伙，根本不愿意和别人分享自己的成功。 可uber有着明显的不同，之前伊藤忠商事就以250亿美金的估值价格，购买了15%的股份，这让大家又看到了加入财富盛宴的希望。 固然是伊藤忠商事卖出自己旗下的不少优良财产，才得以买下uber的股份，但这没有关系。只要萧奇愿意谈，那么大家都可以开出价码来嘛。 就现在的时候，不少欧美的投资基金巨头，就已经纷纷的发出邀请。请萧奇去美国一趟，他们想要和萧奇商量一下合作的方案。 倒不是这些人不懂得礼数，想让萧奇去见他们，而是这代表着他们的一种试探，如果萧奇萧奇真的应邀去了美国。那就证明他愿意卖出uber的股份，于是大家就可以积极的接触参与谈判了。 但是萧奇对此并没有回应，于是又让大家觉得萧奇的态度不明朗，心下也越发的焦急。 萧奇说香港人是喜欢急躁的投资然后收益，其实这些基金公司、天使投资的人，还有各个投行们，同样是这样的心态。 真正静下心来，老老实实的花几十年做好自己的企业，而不是包装炒作一家公司，在短时间内获得大量的收益的。那是德国人，绝对不是美国人。 德国人的态度决定了他们的产业可以几百年的长存，而美国人的态度决定了许多公司都会是昙花一现。 许多比facebook、uber创意更好，前景更好的公司，不就是这样的烟消云散了吗？ 可当局者是不会这么想的，他们只想要得到最有发展潜力的财富，获得更多的财富。 不仅仅是萧奇这边，连伊藤忠商事都有人过去了，富国基金给出的价码是直接30%的溢价，希望伊藤忠商事转让。可被干净利落的拒绝了。 uber在美国的大势已成，下一步就是巩固市场和扩展到全世界了，到了那个时候，才是uber腾飞的时候。才是真正体现价值的时候。 况且伊藤忠商事并不缺钱，他们更愿意掌控这样一个庞大而充满着行业统治力的公司，增加自己在新的领域的影响力。 如若不是这样，他们怎么可能付出那么多，来和萧奇交换？ 话题说回来。 这一次萧奇对于仙女卫士的态度，那就是价高者得。条件好的人可以得到，其余的人情都放在第二位。 具体的cao作事项，就由周波周副总来处理，正好他因为美图分享的上市去了香港，这儿也准备和港交所继续对仙女卫士的路演、上市做探讨，以及应付一群老狐狸们。 不过周副总也不吃亏，他可是带了自己的小女朋友去的，顺带着还能在香港甜蜜度假。 朱韵今年才是川音的二年级学生，不过已经很少去学校了，大部分时间都是在家里做事儿，帮着带两个小宝宝，空了就和周波一起出去吃饭，被余珊珊调侃是提前过上了家庭主妇的生活，比自己都忙——小虎和小青今年都8岁了，想要照顾这两个孩子，可要多花心神才行。 张青青现在已经就任仙女公司的又一位副总，主管总部事务和后勤部，并且仙女公司在蓉城方面的一应事务，全都都是她来处理，这也就让周波的负担大大减轻，只负责监管逍遥一系和仙女公司外地一应事务。 好人才是非常难得的。 今年34岁的张青青，经过了两年时间在公关部的磨练，已经是非常的游刃有余。 再加上她并离婚了又没有小孩，所以工作是她现在唯一的消遣，自然过去上任几个月就把公司的大小繁杂事务打理得井井有条，让余珊珊都说，自己如果回去了，还真不好说能做什么工作。 值得一提的是，仙女公司招纳人才的工作，一直没有停止过。 但目前为止，中低层的职员招聘倒是很容易，但高层的入职却是很少，也就是上次广告部和直营店的两位主管入职了，其余的能通过审核的根本就没有。 有些是性格和作风不适合仙女公司，有些是专业能力不对口，更有一些纯粹就是没什么才能的，或者是人品有点问题的，这些人当然是不能要。 仙女公司总部的招聘不怎么多，可旗下的子公司招聘就很多了。 比如目前萧奇最重视的仙女农场，10月上旬开始，他们就大量的在欧洲挖农业人才。 甭管你是实验室的，还是某个农业协会的，或者就是劳作了一辈子的老农民，只要是有实力的人才，只要你有耀眼的成绩，只要你愿意来华国挣钱，那么就都可以给你丰厚的报酬，让你心甘情愿的为华国的新型农业生产贡献一份力量。 这倒不是说萧奇迷信国外的专家的力量，实在是从近一百年的农业生产来看，就知道谁是真正的走科学化种植、养殖的道路。 相比起西方成熟的农业体系，华国现在还在为全民的温饱而努力，颇有些只顾眼前的味道。 当然不能说华国这样的做法就很愚昧落后，当人们的基本需求都没有满足的时候，你去说那些有的没的，纯粹就是没有屁事做。 只不过萧奇觉得，有必要在一面保证全面温饱的同时，也一面积极的学习欧美的先进技术，为下一步的粮食健康安全，做好充足的准备。 所以他才会在缅甸、越南和泰国等地，直接租下大片大片的土地，用中南半岛的雨林地带，增加华国的粮食储备。 然后萧奇才是要搞生态农业，这样的主次是要很清楚的。 有着超过数百年严苛法律的约束，欧洲人偷jian耍滑的人很少，特别是这种在自己的领域有了一定成就的人，那就更是在乎自己的名声。 只要萧奇给的薪水够高，那么他们答应了来华国之后，就会用尽心思的帮忙做好。 可是，现在看起来，挖到的两千多个农业专家们，仍旧是没有达到萧奇的预期。 欧美的民众对于华国的印象，都是停留在100年以前——对，你没有看错，就是这样的！ 他们认为华国除了那几个大城市，农村里面的人还是大辫子、穿着长衫，缺衣少食，非常的穷困落后。 因此听说工作的地方不是北上广深这样的大城市，甚至是临安、姑苏、蓉城、连城这样的二线城市都不是，而是在大山农村里面工作的时候，这些人就疑虑重重，不愿意过来。 要不是萧奇给的钱足够多，恐怕连三五百人都没办法凑齐。 因为这个，欧洲的那十几个大大小小的猎头咨询公司，觉得自己做事儿没有达到自己的目标，都觉得有些丢脸。 回报到萧奇这里的时候，萧奇也没有强求。 做生态农业生产，肯定不是一朝一夕的事情，第一批有2000多人，虽然分散在地震重建灾区的广大地盘里面，还是显得僧多粥少，但第一步来说还是勉强够了。 下一步就是靠着他们把生态农业的底子打下来，并且通过他们的口碑相传，让他们那些在欧洲的朋友和同行们，都知道这里的环境比他们想象的好多了，消除那些人的疑虑之后，自然就愿意过来华国工作。 再说了，未来几年的时间里，欧洲的经济是会不断的下滑，比如西班牙这些地方，年轻人失业率直接超过50%，成年人的失业率也不断攀升，政府财政完全无法负担民众的福利。 在这样的情况之下，他们还有什么好矜持的？ 就算只看在钱的份儿上，这些农业专家也会乖乖前来啊，倒是会省下仙女农场的不少力气呐！(未完待续。) ...